معنای داشتن لیاقت، سزاواری، استحقاق، قابلیت، مهارت و صلاحیت است. در مورد شایستهسالاری از منظر تاریخی میتوان به تصویب قانون استخدام دولتی در ایالات متحده اشاره کرد که به اصول شایستهسالاری در اداره توجه میکند.. تعریف متغیرهای عملیاتی پرسشنامه: در این پژوهش منظور از سبک های حل تعارض نمره ای است پرسشنامه سبک های حل تعارض می دهند .
پایان زمان
برای دریافت خدمات مشاوره کسب و کار همین حالا بر روی لینک زیر کلیک کنید